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Diputación de Cáceres pone en marcha el «laboratorio social» 100Kairós con un centenar de participantes seleccionados entre más de 350 solicitudes

 
10/02/26 | Desarrollo sostenible |
• Esther Gutiérrez, vicepresidenta 1ª de Diputación, ha inaugurado el programa 100Kairós definiéndolo como “una política pública innovadora y pionera a nivel nacional
  • Esther Gutiérrez, vicepresidenta 1ª de Diputación, ha inaugurado el programa 100Kairós definiéndolo como “una política pública innovadora y pionera a nivel nacional» destinada a retener el talento y combatir la despoblación.
  • El plazo de inscripción sigue abierto a través de la web www.100kairos.es con el objetivo de seguir fortaleciendo el programa.
  • Los participantes, conscientes del desafío y la oportunidad que supone, ven en este programa como un «punto de inflexión» en su futuro

 

Diputación de Cáceres, a través de su Agencia de Empleo, ha dado el pistoletazo de salida a la fase operativa del proyecto 100Kairós, un sistema avanzado de inserción profesional que busca transformar el mercado laboral de la provincia.

En un acto de bienvenida a los participantes, la institución ha confirmado el éxito de la convocatoria, que ha recibido cerca de 350 solicitudes para las 100 plazas disponibles, atrayendo interés no solo en la provincia, sino también desde Badajoz, el resto de España e incluso el extranjero.

Este proyecto, que cuenta con la cofinanciación del Mº para la Transición Ecológica y el Reto Demográfico, nace con un doble objetivo estratégico: fijar población en el territorio mediante la retención del talento local y fortalecer la competitividad de las pequeñas empresas y productores rurales a través de la digitalización.

Un «Laboratorio Social» pionero en España

Durante la presentación, Esther Gutiérrez, vicepresidenta 1ª de Diputación de Cáceres y diputada de Territorio, Igualdad y Cultura, ha destacado la singularidad de la iniciativa: “Esta no es una formación al uso, sino un programa piloto innovador, una política pública diseñada para abordar los retos de la provincia: la despoblación, el empleo y la cohesión social”.

Gutiérrez ha subrayado que 100Kairós funciona como un «laboratorio social pionero», con una metodología propia diseñada para ser replicable en otros territorios si se confirman los resultados de éxito. «El futuro del medio rural pasa por el talento, la innovación y la capacidad de generar oportunidades reales desde el territorio, desde cualquier punto de la provincia», afirmó la vicepresidenta, recordando que el programa busca «retener el talento, nos da igual la edad, porque sois un grupo diverso”.

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